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激励员工的15个好方法

  • 企业管理
  •   积极向上的工作环境,需要自强自立的员工。行为科学认为,激励可以激发人的动机,使其内心渴求成功,产生推动人朝着期望目标不断努力的内在动力,不过在实施激励之前,企业应该清楚,通过激励应该想达到什么目标。

      目标明确以后,企业就可以: 阅读更多...